退休

案例西部储备大学为您提供了通过根据大学整体设计的退休计划计划您的长期安全性的机会 赔偿哲学。作为综合赔偿包的一部分,大学将自动为符合条件的参与者提供退休基金。此外,所有资格的员工都有机会为补充退休账户做出自己的贡献。

查看退休核对表

计划信息

选择以下适当计划以审核与退休计划有关的信息。

  • 计划A. - 教师,高级工作人员(薪资等级18及以上)
  • 计划B. - 2015年7月1日之前的雇用员工(薪资成绩17岁及以下)
  • 计划C. - 2015年7月1日或之后的雇用日期或之后的工作人员(薪水成绩17级) 

计划更新:

承运人信息

选择投资公司注册在线,查看可用的投资期权,并设置受益人。 

经常问的问题

您可以在拨打电话216.368.6964或电子邮件将初始问题指向人力资源的福利办事处 askhr@case.edu..

您还可以直接与泰国和/或先锋的代表会面。 查看永利棋牌游戏可用性的时间表。

执行和高级工作人员是薪资年级18级及更高职位的职位。计划中的工作人员B或C的薪度低于18级。

那些在大学工作过的人,并在超过一个非常简短的缺席之后返回的人将参加新的计划c。

如果在重组中删除或职位在重组中删除的计划B中的那些员工可能会在计划中留在计划中,如果他们在12个月内返回大学职位。

补充退休账户捐款完全是自愿的403(b)(7)款项,允许您为税务退休计划和/或税后罗斯退休计划提供贡献。补充退休捐款受国税局的限制为2020年的最大贡献津贴19,500美元。

您的退休捐款和您代表您所作的大学捐款的利息和股息将在退休之前增长税收。由于您的所有收入都被重新投资而不税收,您的储蓄将更快地复制。您选择的投资组合,您的帐户的增长将取决于您选择的资金类型。

您需要薪酬减少协议表。福利表格可以在线获得,以及人力资源,克劳福德大厅,320室的福利办事处。此外,您需要完成投资公司的在线注册。

新雇用的员工是符合他们的第一个完整的就业的资格。作为符合条件的员工,您可以在日历年期间随时开始参与。

所有既得资金都留在您的帐户中。您可能选择将其滚到个人退休账户(IRA),另一个合格计划,或在终止后的任何时间兑现帐户(现金提款可能会受到处罚)。您的补充贡献总是100%立即归属。

每个投资公司,TIAA和先锋,为您提供投资的股票相互资金,债券共同基金,短期储备基金(货币市场账户)和平衡的共同基金(由股票,债券和短期组成)储备)。此外,您还提供了泰国的年金资金。每笔投资都有不同的风险和赚钱的不同机会。

一些投资比其他投资更有风险。您愿意采取的风险越多,对您投资更高的回报越好。

根据专家顾问安排预约,以获得您的财务问题。

日期和地点:

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仅限预约:星期一 - 周五,上午8:30至下午5点至下午5点。

内部收入服务有严格指导您被允许贡献的金额。对于2020年的捐款受美国国税局的限制为19,500美元的最大贡献津贴,额外追赶津贴为6,500美元,为50岁及以上。 

50岁或超过2020岁或超过50岁的员工可以增加6,500美元到403(b)缴款限额。

在CWRU工作15年或更长时间工作的员工可能有资格获得特别豁免。这不是自动的。员工应该有最大的排除津贴,以查看它们是否有资格。

如果员工符合条件,他们可能可以在一年内额外拨款高达3,000美元。如果员工仍有资格参加15年规则,他们可以继续以标准的403(b)限制达到一定程度,达到总计15,000美元的额外费用。此时,员工必须返回标准403(b)限制。 50岁或以上的员工可以使用50岁的追赶以及15年的规则。

如果您参加其他税收退休计划,您的合并选修课通常不能超过IRS 415限额。此外,如果您参加其他税务延期缴纳缴费退休计划,则合并的延期通常不能超过您的IRC 402(g)限制。如果您参加其他税收退休计划,请咨询您的税务顾问以获取更多信息。